Digital HR
La Digital Transformation è un processo che non tocca soltanto i tradizionali reparti “operativi”. Anche il mondo delle Risorse Umane ha aperto le sue porte al digitale con strumenti che facilitano a 360° la gestione del personale. Dalla fase di ricerca e selezione di un candidato, all’onboarding delle nuove risorse fino alla gestione di ferie/permessi, rendicontazione delle spese e molto altro.
La rivoluzione digitale nelle Risorse Umane
Digitalizzare la gestione delle Risorse Umane può essere un punto d’inizio per un processo di Digitalizzazione aziendale, ma sicuramente non è un punto di arrivo. Pensare ad un processo di Digital Transformation a compartimenti stagni è una contraddizione del concetto che c’è dietro a questa filosofia. La digitalizzazione determina per definizione convergenza di molte funzioni su una sola piattaforma, persino su un solo device. Una rivoluzione digitale che riguarda l’azienda infatti, coinvolge necessariamente la funzione Risorse Umane, e la trasformazione dell’HR non può avvenire senza una visione complessiva dell’azienda nel digitalizzare i propri processi.
Digital HR
Tecnologie emergenti come soluzioni in cloud, Big Data e intelligenza artificiale sono in grado di automatizzare la maggior parte dei processi HR è vero, ma deve esserci una perfetta integrazione tra tutti gli strumenti aziendali e le persone che li utilizzano.
Questi progetti possono sembrare a prima vista molto complessi, ma in realtà esistono soluzioni alla portata di tutti, sia in termini di fruibilità sia di budget, ecco perché è molto importante ricevere la consulenza di professionisti in grado di analizzare al meglio le necessità della tua azienda per consigliarti le soluzioni più adatte al tuo business.
Zoho Digital HR: le soluzioni HR di CRMpartners e Zoho
Le aziende utilizzano in media almeno 3 software differenti per la gestione delle Risorse Umane tra gestione stipendi, rimborsi, cedolini, permessi, ferie, badge, log ore…
Per questo motivo CRMpartners insieme a Zoho ha sviluppato quella che possiamo definire Zoho Digital HR: la suite di software HR interconnessi per una gestione completa e digitale delle Risorse Umane.
Un unico ambiente da dove gestire tutte le attività delle Risorse Umane, dai cedolini ai permessi ferie:
Vuoi saperne di più sulle soluzioni Zoho Digital HR?
Abbiamo un sito web dedicato “Recruiting Software” in cui puoi scaricare casi studio, testimonianze e white paper sull’utilizzo delle soluzioni Digital HR per la trasformazione digitale della gestione delle Risorse Umane.